Uusi tietokortti selkeyttää esihenkilöiden roolia yhteisillä työpaikoilla
Tietokortti on suunnattu niin työnantajille kuin työnantajaa edustaville esihenkilöillekin. Sen avulla työnantaja ja esihenkilö voivat selkeyttää rooleja ja vastuita tilanteissa, joissa työpaikalla toimii useiden työnantajien työntekijöitä.
”On yhä tavallisempaa, että työpaikoilla toimii samanaikaisesti useita eri työnantajia. Tästä seuraa erilaisia velvoitteita tehdä yhteistyötä ja huolehtia yhdessä työturvallisuudesta”, sanoo Työturvallisuuskeskuksen erityisasiantuntija Sari Aksberg.
Selkeät vastuut vähentävät riskejä
Yhteisellä työpaikalla turvallisuusriskit liittyvät usein riittämättömään tiedonkulkuun, erilaisiin työskentely- ja työturvallisuuskulttuureihin ja epäselviin vastuukysymyksiin.
Lisäksi voi olla puutteita töiden suunnittelussa, perehdyttämisessä ja vaarojen tunnistamisessa.
”Yhteisiä työpaikkoja löytyy kaikilta aloilta. Perinteisen rakennustyömaan lisäksi niitä ovat usein esimerkiksi oppilaitokset, terveyskeskukset ja kauppakeskukset”, kertoo Aksberg.
Työnantajan tulee huolehtia, että esihenkilö on perehdytetty ja tietoinen roolistaan ja vastuustaan myös yhteisellä työpaikalla ja yhteisten vaarojen torjunnassa.
Tietokortissa on linkkejä lisätietoihin sekä tilaa omille muistiinpanoille.
Webinaari 11.2.2026: Esihenkilön rooli ja vastuut yhteisellä työpaikalla
Tule mukaan maksuttomaan webinaariin, jossa esitellään Esihenkilön rooli ja vastuut yhteisellä työpaikalla -tietokorttia.
Lisätietoja
